viernes, 1 de septiembre de 2017

Organizaciones Y Sistemas de Informacion


Organizaciones Y Sistemas De Informacion

Resultado de imagen para Organizaciones de sistemasUna organización es un conjunto formal de personas y otros recursos establecidos en función de cumplimiento de un conjunto de meta. Una organización es un sistema, para lo cual utiliza constantemente dinero, personas, materiales, máquinas y equipo, datos, información y decisiones.

Cambio Organizacional

Manera en la que organizaciones lucrativas y no lucrativas planean, implementa y manejan cambios en cambio, organizacional alude a la manera en la que organizaciones lucrativas y no lucrativas planean, aplican y manejan cambios. La causa de un cambio puede hallarse en factores internos o extremos.
La puesta en marcha o modificación de un sistema de información también puede producir cambios. Vencer la resistencia al cambió bien puede representar la parte más difícil para incorporar sistema de información a una empresa. Muchas posibles mejoras han fallado a causa de que administradores y empleados no están preparados para enfrentar el cambio.



Modelo De Cambio

Resultado de imagen para modelo del cambio kurt lewinLa dinámica del cambio puede concebirse en rminos de un modelo de cambio.
Un modelo de cambio es una representación de teoas acerca del cambio en la que se identifican las fases del cambio y la mejor manera de aplicarlo.
Kurt Lewin y Edgar Shein han propuesto un método de cambio con tres etapas.
El descongelamiento es el proceso para abandonar viejos hábitos y crean un ambiente receptivo al cambio.





Aprendizaje Organizacional

Adaptación de las organizaciones a nuevas condiciones o cambio de sus pcticas en el trascurso del tiempo.
El aprendizaje organizacional se halla estrechamente relacionado con el cambió organizacional. De acuerdo con el concepto de aprendizaje organizacional, las organizaciones se adaptan a nuevas condiciones o modifican sus prácticas en el trascurso del tiempo.






Nuevo Método De Mercadotecnia

Los hábitos de los usuarios de la web están cambiando profundamente, la cual ha hecho que esta haya dejado de ser un medio restringido a la publicación de materiales para transformarse en un medio de vida comunitaria. En lugar de navegar de una página a otra, los usuarios de la web ahora prefieren detenerse en aquellos sitios en los que encuentran un contenido de calidad.
Es probable que este cambio de la forma de emplear la web tenga un impacto enorme en la mercadotecnia y el comercio electrónico.
Muchas personas se conectan a la red en buscar de quienes comparte sus intereses, para intercambios información, consejos y apoyo respecto de los asuntos de la vida de mayor relevancia, tales como maternidad/paternidad, trabajo y salud.



Preguntas De Análisis

1. De ser posible, visite el centro del inversionista” y redacte en un párrafo o una sintaxis de su experiencia.
2. Identifique factores que, en si opinión podrían inducir una resistencia inicial contra este método mercadotecnia.



Reingeniería

Resultado de imagen para reingenieriaPara mantener su acometividad, las organizaciones algunas veces deben hacer cambios fundamentales en sus maneras de trabajar, es decir deben modificar las actividades y tareas, o procesos, que llevan a cabo para cumplir sus metas.
La regeneraría puede reducir los tiempos de entrega, levar la calidad de productos y servicios, acrecentar la satisfacción del cliente e incrementar los ingresos y la rentabilidad.
Pedirle a la gente que trabaje de otra manera sle suscita firmes resistencias.


Bibliografía

Principios De Sistemas De Informacion – Cuarta Edición
Autor: Ralph M. Stair – George W. Reynolds
Editorial: Ciencias Thomson.

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